Cẩm nang nhân viên xin chào các anh chị nhân sự và các bạn đang tìm việc là với cẩm nang nhân sự của nhanvien.net Dưới đây là một số mẫu mô tả công việc chi tiết dành cho vị trí Lập trình viên Flutter, bạn có thể tùy chỉnh để phù hợp với nhu cầu cụ thể của công ty:
Mẫu 1: Mô tả công việc tổng quan
Tiêu đề:
Lập trình viên Flutter
Về [Tên công ty]:
[Viết một đoạn ngắn gọn, hấp dẫn về công ty của bạn. Ví dụ: lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty, giá trị cốt lõi, những thành tựu nổi bật, và mục tiêu tương lai.]
Mô tả công việc:
Chúng tôi đang tìm kiếm một Lập trình viên Flutter tài năng và đam mê để tham gia vào đội ngũ phát triển sản phẩm của chúng tôi. Bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng và duy trì các ứng dụng di động đa nền tảng (iOS và Android) chất lượng cao bằng Flutter. Nếu bạn là một người yêu thích Flutter, có khả năng giải quyết vấn đề tốt, và mong muốn được làm việc trong một môi trường năng động và sáng tạo, thì đây là cơ hội tuyệt vời dành cho bạn.
Trách nhiệm:
Phát triển các ứng dụng di động đa nền tảng (iOS và Android) bằng Flutter.
Viết mã nguồn sạch, dễ đọc, dễ bảo trì và tuân thủ các tiêu chuẩn lập trình.
Tham gia vào quá trình thiết kế kiến trúc ứng dụng và lựa chọn công nghệ phù hợp.
Thực hiện kiểm thử (unit test, integration test, UI test) để đảm bảo chất lượng ứng dụng.
Phối hợp với các thành viên khác trong nhóm (UI/UX designer, backend developer, product owner, QA) để đạt được mục tiêu chung.
Khám phá, đánh giá và áp dụng các công nghệ mới để cải thiện hiệu suất và khả năng mở rộng của ứng dụng.
Đóng góp vào việc xây dựng và duy trì tài liệu kỹ thuật.
Sửa lỗi và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình phát triển và vận hành ứng dụng.
Yêu cầu:
Có kinh nghiệm lập trình Flutter từ [X] năm trở lên.
Nắm vững kiến thức về ngôn ngữ Dart và Flutter framework.
Có kinh nghiệm làm việc với RESTful APIs và JSON.
Hiểu biết về các design patterns phổ biến (ví dụ: MVC, MVVM, Bloc).
Có kinh nghiệm làm việc với hệ thống quản lý phiên bản Git.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Có khả năng giải quyết vấn đề và tư duy logic tốt.
Có tinh thần học hỏi và cập nhật kiến thức công nghệ mới.
Khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành tốt.
Điểm cộng:
Có kinh nghiệm phát triển ứng dụng native (Android hoặc iOS).
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ CI/CD (ví dụ: Jenkins, GitLab CI, CircleCI).
Có kinh nghiệm làm việc với Firebase hoặc các dịch vụ cloud khác.
Có sản phẩm/dự án Flutter đã hoàn thành để giới thiệu.
Có đóng góp vào các dự án open-source.
Có kiến thức về UI/UX design.
Quyền lợi:
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Cơ hội phát triển bản thân và nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Được tham gia vào các dự án thú vị và thử thách.
[Liệt kê các quyền lợi khác: bảo hiểm, phụ cấp, thưởng, ngày nghỉ, v.v.]
Cách ứng tuyển:
[Hướng dẫn ứng viên cách nộp hồ sơ (CV, portfolio, v.v.) và thông tin liên hệ.]
—
Mẫu 2: Mô tả công việc chi tiết hơn, tập trung vào kỹ năng cụ thể
Tiêu đề:
Kỹ sư phần mềm Flutter (Flutter Software Engineer)
Về [Tên công ty]:
[Tương tự như mẫu 1]
Mô tả công việc:
Chúng tôi đang tìm kiếm một Kỹ sư phần mềm Flutter có kinh nghiệm để tham gia vào đội ngũ phát triển ứng dụng di động của chúng tôi. Bạn sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng và duy trì các ứng dụng chất lượng cao, có khả năng mở rộng và đáp ứng nhu cầu của hàng triệu người dùng.
Trách nhiệm chính:
Thiết kế và phát triển:
Chịu trách nhiệm thiết kế, phát triển và kiểm thử các tính năng mới cho ứng dụng di động bằng Flutter.
Viết mã nguồn chất lượng cao, có khả năng tái sử dụng và dễ bảo trì.
Đảm bảo hiệu suất và khả năng mở rộng của ứng dụng.
Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ và kỹ thuật mới để cải thiện ứng dụng.
Kiến trúc và hệ thống:
Tham gia vào việc thiết kế kiến trúc ứng dụng, đảm bảo tính ổn định và bảo mật.
Lựa chọn và tích hợp các thư viện và công cụ của bên thứ ba.
Làm việc với các API backend để tích hợp dữ liệu và chức năng.
Xây dựng và duy trì quy trình CI/CD để tự động hóa quá trình phát triển và triển khai.
Hợp tác và giao tiếp:
Làm việc chặt chẽ với các nhà thiết kế UI/UX để đảm bảo giao diện người dùng trực quan và thân thiện.
Phối hợp với các kỹ sư backend để đảm bảo tích hợp API mượt mà.
Tham gia vào các cuộc họp nhóm để thảo luận về tiến độ và giải quyết vấn đề.
Chủ động chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các thành viên khác trong nhóm.
Đảm bảo chất lượng:
Viết unit test và integration test để đảm bảo chất lượng mã nguồn.
Thực hiện code review để đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn lập trình.
Khắc phục lỗi và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình phát triển và vận hành.
Yêu cầu kỹ năng:
Flutter & Dart:
Thông thạo ngôn ngữ Dart và Flutter framework.
Có kinh nghiệm xây dựng các ứng dụng Flutter phức tạp với kiến trúc state management (ví dụ: Bloc, Provider, Riverpod).
Hiểu biết sâu sắc về các widget và layout trong Flutter.
Có kinh nghiệm làm việc với animations, gestures, và custom painters trong Flutter.
Backend & APIs:
Có kinh nghiệm làm việc với RESTful APIs và JSON.
Hiểu biết về các giao thức HTTP và các phương thức authentication (ví dụ: OAuth, JWT).
Có kinh nghiệm làm việc với các cơ sở dữ liệu (ví dụ: Firebase, PostgreSQL, MySQL).
DevOps & Tools:
Có kinh nghiệm làm việc với Git và GitHub/GitLab.
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ CI/CD (ví dụ: Jenkins, CircleCI, GitLab CI).
Có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng cloud (ví dụ: AWS, Google Cloud, Azure).
Soft Skills:
Khả năng giao tiếp tốt (viết và nói).
Khả năng làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng giải quyết vấn đề và tư duy phản biện.
Tinh thần trách nhiệm cao và khả năng tự học.
Kinh nghiệm:
Ít nhất [X] năm kinh nghiệm lập trình ứng dụng di động.
Ít nhất [Y] năm kinh nghiệm lập trình Flutter.
Giáo dục:
Bằng cử nhân về Khoa học máy tính hoặc lĩnh vực liên quan.
Quyền lợi:
[Tương tự như mẫu 1]
Cách ứng tuyển:
[Tương tự như mẫu 1]
—
Lời khuyên khi viết mô tả công việc:
Nghiên cứu thị trường:
Tìm hiểu xem các công ty khác trong ngành của bạn đang trả mức lương nào cho vị trí tương tự.
Liệt kê các kỹ năng quan trọng nhất:
Tập trung vào những kỹ năng thực sự cần thiết để thành công trong công việc.
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng và dễ hiểu:
Tránh sử dụng thuật ngữ kỹ thuật quá phức tạp.
Làm nổi bật văn hóa công ty:
Thể hiện những giá trị và lợi ích mà công ty bạn mang lại cho nhân viên.
Kiểm tra kỹ lưỡng:
Đảm bảo mô tả công việc không có lỗi chính tả hoặc ngữ pháp.
Chúc bạn tìm được ứng viên phù hợp!
https://login.lib.ezproxy.hkust.edu.hk/login?url=https://nhanvien.net